服務項目
聯系方式

公司名稱:上海兵潔環境服務有限公司
總 機:34537559-801 李小姐
外墻部:34537559-812 蘇先生
內保部:34537559-805 丁小姐
公司網址:http://www.20crnimoa.com.cn
公司地址:上海市閔行區閔虹路166弄中庚環球創意中心 T3樓1803-1805室
服務方案
您現在的位置:首頁 >> 服務方案
培訓目的 |
使作業人員熟悉物業的詳細情況、掌握相應的崗位操作技能和服務質量意識,確保員工素質滿足標準的要求,具體所需的工作能力。 |
|
培訓目標 |
培訓率100%(受訓對象接受培訓的指標、時間、次數、和課時等。) 培訓合格率100%(參加培訓的人員通過培訓的成績指標,及格或以上為合格),培訓滿意率100%(培訓結束后,對培訓對象進行的滿意度調查指標) |
|
培訓方式 |
理論授課 |
在課室上將理論知識對培訓對象進行理論講解,并與其交流答問答疑。 |
現場實操 |
通過在項目管理的現場理論講解的同時,強調實際操作,老師現身說法,一般用于專業技能性培訓。 |
|
管理研究 |
組織基層管理人員就日常管理工作中發生的典型案例進行專題研究,集思廣益,共同提高,培養實際工作能力。 |
|
崗位輪換 |
有意識的讓培訓對象先后承擔不同的管理工作,拓展他們的知識技能,激發工作興趣,提高綜合管理服務水平 |
|
外部交流 |
組織培訓對象到公司其他項目和其他管理先進單位參觀學習、取長補短; |
|
定期輪訓 |
參加政府定期主辦的專業職業技能等級考試 |
|
外派培訓 |
定期安排管理人員參加司外機構的培訓,如物業管理培訓、體系內審員培訓和其他管理培訓或講座等; |
|
儲能培訓 |
鼓勵員工業余時間參加與管理和崗位技能有關的學習和進修,并為年度評為先進工作者的員工報銷學習費用。 |
培訓計劃
培訓計劃 |
培訓科目 |
課時 |
講師受訓時間\頻次 |
培訓方式 |
|
公司文化 |
3 |
公司講師 |
每半年一次 |
理論授課 |
|
行為規范 |
9 |
公司講師 管理處管理人員 |
每半年一次 |
理論授課 現場實操 |
|
法律法規 |
9 |
外聘講師 |
每半年一次 |
理論授課 |
|
安全知識 |
6 |
公司講師 外聘講師 |
每半年一次 |
理論授課 現場實操 |
|
管理知識 |
3 |
公司講師 |
每季度一次 |
理論授課 管理研討 |
|
品質知識 |
3 |
公司講師 |
每半年一次 |
理論授課 現場實操 |
|
客戶服務 |
3 |
邀請客戶 管理處管理人員 |
每季度一次 |
管理研討 外部交流 |
|
信息管理 |
9 |
公司講師、外陪 |
每半年一次 |
外派培訓 理論授課 |
|
物業知識 |
3 |
公司講師、外陪 |
每半年一次 |
外派培訓 理論授課 |
|
團隊建設 |
3 |
管理處管理人員 |
每季度一次 |
現場培訓 理論授課 |
|
基層培訓 |
3 |
管理處管理人員 |
每季度一次 |
現場培訓 理論授課 |
|
執行力 |
3 |
公司講師 |
每半年一次 |
理論授課 管理研討 |
|
細節管理 |
3 |
公司講師 |
每半年一次 |
現場實操 外部交流 |
|
專業技能 |
15 |
公司講師 管理處管理人員 |
每月一次 |
現場實操 理論授課 管理研討 崗位輪換 |
|
設備操作 |
9 |
公司講師 管理處管理人員 |
每月一次 |
表1崗前培訓內容安排表
領導致歡迎詞 |
||
階段 |
項目 |
內容 |
一 |
培訓時間:半天 |
1、中信泰富廣場商務樓的概況介紹 2、中信泰富廣場工作紀律及注意事項 |
培訓人:商業設施清潔負責人 |
||
二 |
培訓時間:一天 |
1、常用化學品的使用方法 2、常用設備的使用情況 3、常用設備的使用方法 |
培訓人:公司營運部經理 |
||
三 |
培訓時間:半天 |
1、分管區域的保潔方法 2、日常保潔程序 3、如何處理突發事件 4、工具的擺放與維護 |
培訓人:區域經理 |
||
四 |
培訓時間:半天 |
1、中信泰富廣場的規則 2、安全教育 3、如何應對事故的發生或緊急事態的發生 |
培訓人:商業設施清潔負責人 |
||
五 |
培訓時間:半天 |
1、禮貌禮儀、文明用語 2、清潔工崗位職責 3、總經理提要求 |
培訓人:公司營運經理 |
表3操作工日常培訓計劃表
序號 |
培訓內容 |
培訓目的 |
計劃人數 |
培訓方式 |
培訓時間 |
負責部門 |
備注 |
1 |
《員工守則》強化培訓(含企業文化、職業道德、公司管理制度) |
使員工了解員工須知及公司各項規章制度 |
全體 |
集中學習 |
半天 |
公司營運部 |
需考評 |
2 |
ISQ9001貫標培訓 |
熟悉貫標程序 |
全體 |
集中學習 |
半天 |
公司人事部 |
|
3 |
工作技巧、服務語言技巧 |
做好服務工作 |
全體 |
集中學習 |
半天 |
管理處 |
需考評 |
4 |
班組建設學習 |
培養團隊精神 |
班組長 |
研討會 |
半天 |
管理處 |
|
5 |
消防、安全知識 |
確保安全工作 |
全體 |
集中學習 |
半天 |
公司保安部 |
需考評 |
6 |
法律常識 |
提高員工法律意識 |
全體 |
集中學習 |
半天 |
公司法務 |
|
7 |
清潔用具的操作與保養方法 |
確保工具的安全使用 |
用具操作工 |
分批培訓 |
半天 |
管理處 |
需考評 |
8 |
急救常識 |
提高員工應急能力 |
全體 |
參觀學習 現場實踐 |
半天 |
管理處 |
|
9 |
設備簡易維修常識 |
確保日常工作的順利進行 |
全體 |
分批培訓 |
半天 |
管理處 |
需考評 |
表4培訓記錄表
序號:
培訓內容 |
|
|
|
培訓地點 |
|
培訓形式 |
|
培訓時間 |
|
培訓地點 |
|
參加部門 |
參加時間 |
成績 |
備注 |
|
|
|
|
參加人員簽名 |
|
|
|